A Prefeitura de Balneário Camboriú demitiu nesta quarta-feira (3) um servidor efetivo após a comprovação de que ele apresentou um atestado médico falso. A ação ocorreu após investigação conduzida pela Secretaria de Gestão de Pessoas. O funcionário trabalhava no município desde abril de 2013.
Segundo o secretário de Gestão de Pessoas, Ary Souza, outros processos continuam em andamento. As apurações iniciais identificaram elementos que levaram à abertura de novos procedimentos.
“Com vistas à elucidação dos fatos e à responsabilização dos eventuais envolvidos, a apuração segue, dentro dos termos da legislação vigente”, afirmou.
Em julho, a Polícia Civil cumpriu mandado de busca e apreensão no Hospital Regional Ruth Cardoso para investigar a emissão de atestados suspeitos. A operação ocorreu após a Secretaria de Gestão de Pessoas identificar fraudes. A servidora envolvida na emissão dos documentos foi demitida, e novos procedimentos foram abertos contra outros servidores.
A prefeitura registrou, em 2024, uma média de 1.780 atestados por mês, com impacto superior a R$ 19 milhões aos cofres públicos. Em resposta, implementou controles para reduzir esses números, mantendo a média mensal de 2025 abaixo da registrada no ano anterior. Apesar disso, a administração ressalta que o volume de atestados e de servidores envolvidos ainda é significativo.
O município reforça que o atestado médico é um direito garantido ao servidor, mas seguirá adotando medidas para coibir fraudes.
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